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Marbella cierra julio con más de 10.000 contratos de trabajo y registra el mejor dato desde enero de 2009


Marbella ha cerrado julio con más de 10.000 contratos y ha registrado el mejor dato de un mes desde que se tienen registros (enero de 2009). El concejal de Empleo, Cristóbal Garre, ha destacado el incremento de la contratación del 9,1 por ciento respecto al mismo mes del pasado año, al aumentar en 845 contratos desde los 9.217 de julio de 2017 a los 10.062 de julio de 2018.

El edil, que ha analizado los datos facilitados por el observatorio Argos de la Junta de Andalucía, ha destacado que “Marbella nunca había pasado la barrera de 10.000 contratos en un solo mes desde que existe este tipo de registro”. Asimismo, ha subrayado que Marbella también ha obtenido el menor índice de desempleo desde julio de 2008, que se ha situado en 9.274 personas, bajando por séptimo mes consecutivo. Dentro de la comparación interanual, hay un descenso del desempleo en 529 personas al bajar de 9.803 de junio de 2017 a los 9.274 de julio de 2018, lo que supone un descenso del paro en Marbella del 5,4 por ciento.

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El Ayuntamiento solicita una subvención de 1,1 millón del programa EPES que permitirá realizar prácticas remuneradas a 480 desempleados con titulación universitaria o formación profesional


El Ayuntamiento solicita una subvención de 1,1 millón del programa EPES que permitirá realizar prácticas remuneradas a 480 desempleados con titulación universitaria o formación profesional

El Ayuntamiento, a través de la delegación de Empleo, ha solicitado una subvención del programa EPES (Experiencias Profesionales Para el Empleo), con una dotación de 1,1 millón de euros, que permitirá realizar prácticas remuneradas por un periodo de tres meses en empresas que lo soliciten a 480 desempleados del municipio con titulación universitaria o formación profesional. Así lo ha anunciado hoy el concejal del ramo, Cristóbal Garre, quien ha señalado que “esta ayuda no se solicitaba desde el año 2015 y el objetivo es reforzar las competencias y facilitar la inserción laboral de un colectivo vulnerable como son los jóvenes que ya han finalizado sus estudios”.

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Una jornada forma a técnicos para dar respuesta a las demandas en materia laboral de las personas con discapacidad


Una jornada forma a técnicos para dar respuesta a las demandas en materia laboral de las personas con discapacidad

El delegado municipal de Empleo, Cristóbal Garre, ha abierto hoy unas jornadas, organizadas por la Fundación ONCE a través del Programa Inserta, que tienen como objetivo formar a los técnicos municipales y responsables de este tipo de iniciativas para dar respuesta a las demandas en materia laboral de las personas con discapacidad. El edil, acompañado por el consultor de Inserta, José Antonio Mancheño, y el asesor de Empleo, Alejandro Freijo, ha destacado la labor que desempeña la empresa de la Fundación ONCE “para aunar esfuerzos y adoptar proyectos y acciones dirigidas a promover y posibilitar la inclusión plena de las personas con discapacidad en la sociedad”.

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El Ayuntamiento pone a disposición de los desempleados una Agenda Personal gratuita para facilitar el acceso al mercado laboral


El Ayuntamiento pone a disposición de los desempleados una Agenda Personal gratuita para facilitar el acceso al mercado laboral

El Ayuntamiento de Marbella ha elaborado una Agenda Personal para facilitar la empleabilidad de los parados y trabajadores en busca de mejora laboral. El concejal del ramo, Cristóbal Garre, y el asesor de la delegación, Alejandro Freijo, han presentado “la nueva herramienta gratuita” que pone en marcha la administración local con el objetivo de orientar a los desempleados en la búsqueda de un puesto de trabajo.

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