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El Ayuntamiento favorecerá la inserción laboral de personas con discapacidad intelectual con un curso gratuito de agente de parking y control de zonas reguladas de aparcamiento

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El Ayuntamiento de Marbella va a favorecer la inserción laboral de personas con discapacidad intelectual con un curso gratuito de agente de parking y control de zonas reguladas de aparcamiento. La iniciativa beneficiará a 15 alumnos y constará de un total de 195 horas lectivas, 140 de carácter teórico y 55 de prácticas no profesionales en empresas locales. El asesor de la delegación de Empleo, Alejandro Freijo, ha presentado hoy la iniciativa que se desarrollará en colaboración con la ONG FUNDATUL (Fundación Tutelar y de Asistencia Personal) y ha subrayado que el objetivo es “facilitar la adquisición de las competencias profesionales necesarias para desempeñar el puesto de trabajo”, así como “las habilidades para conseguir la plena participación en su entorno laboral y social”.

Acompañado de la gerente de FUNDATUL, María José Pando, Freijo ha explicado que la ONG será la encargada del diseño, la puesta en marcha y la ejecución de este itinerario formativo adaptado, que estará basado en la metodología del empleo con apoyo. En este sentido, ha indicado que se emplearán sistemas “que favorecen el desarrollo de aprendizajes, habilidades y destrezas para mejorar el perfil de empleabilidad”. Asimismo ha destacado que la ONG cuenta “con una amplia experiencia” en el desarrollo de este tipo de programas, al tiempo que ha remarcado que “es la única entidad en nuestro municipio integrada en la Red Andalucía Orienta, que presta servicio de orientación profesional y acompañamiento a la inserción específico para el colectivo de personas con discapacidad intelectual”.

Por su parte, Pando ha abundado en que esta iniciativa “nace de la demanda constante de nuestros usuarios, que requieren una formación adaptada a sus competencias”. “Este colectivo tiene un nivel de cualificación profesional muy bajo y dificultad para acceder al mercado laboral”, ha afirmado, por lo que “hemos diseñado un curso a medida en grupos pequeños para garantizar que los conocimientos que se adquieran sean favorables”. Por último, ha puesto el acento en la importante colaboración entre FUNDATUL, el Ayuntamiento y el sector empresarial para desarrollar una experiencia formativa que se basará en la metodología de “aprender haciendo”.

En concreto, el curso de agente de parking y control de zonas reguladas de aparcamiento comenzará el 7 de septiembre y se prolongará hasta el 27 de noviembre. El asesor de Empleo ha incidido en que para el desarrollo de las prácticas se formalizarán convenios de colaboración con empresas del sector, al tiempo que ha matizado que debido a las características del colectivo y a las circunstancias excepcionales motivadas por la crisis sanitaria del Covid-19, “la formación se realizará en grupos reducidos, respetando en todo momento las medidas de higiene y prevención establecidas al efecto por las autoridades con el fin de garantizar la seguridad de los alumnos, docentes y del resto personal implicado en la formación”.

Las personas interesadas en participar deben contar con una discapacidad intelectual reconocida mínima del 33%. Asimismo, se dará preferencia a desempleados empadronados en el municipio que cuenten con un itinerario personalizado de inserción dentro de la Red Andalucía Orienta’, al igual que se valorará la disposición activa para iniciar un proceso de integración socio-laboral. Para más información e inscripciones, es necesario concertar una cita previa a partir de mañana y hasta el próximo 27 de agosto en los teléfonos 686 716 767 y 952 78 54 09 o en el email info@fundatul.org.

 

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